網站搜尋：

最新消息-人事室新聞:公告本校管理員職缺甄選錄取名單-桃園市立瑞坪國民中學-學習型學校

最新消息 / 內容類型：新聞類型   

  1.  最新消息首頁
  2. 人事室新聞
  3. 瀏覽：224

公告本校管理員職缺甄選錄取名單

發佈者：人事主任 / 發佈時間：2025-10-14 / 內容狀態：啟用中
處室新聞 校長室新聞 教務處新聞 學務處新聞 總務處新聞 輔導室新聞 會計室新聞 人事室新聞 家長會新聞
內容標籤
頁面QRcode
公告本校管理員職缺甄選錄取名單-頁面QRcode

公告本校管理員職缺甄選錄取名單如下：

一、正取1名：張○君。

二、備取2名（依順位）： 
 （一）張○怡。
 （二）劉○敏。

內文可瀏覽群組：
註冊會員 訪客

最新消息-相關內容 related information

修正「桃園市政府及所屬機關學校公教暨聘僱人員健康檢查補助標準表」名稱為「桃園市政府及所屬機關學校員工健康檢查補助標準表」及項次四、五，並溯自114年1月1日生效
修正「桃園市政府及所屬機關學校公教暨聘僱人員健康檢查補助標準表」名稱為「桃園市政府及所屬機關學校員工健康檢查補助標準表」及項次四、五，並溯自114年1月1日生效
市府函轉113年10月13日（星期日）為臺灣省基隆市第19屆市長謝國樑罷免案之投票日，為便利選舉區內各級機關、學校、團體、事業機構員工前往投票，是日依法為應放假之日
市府函轉113年10月13日（星期日）為臺灣省基隆市第19屆市長謝國樑罷免案之投票日，為便利選舉區內各級機關、學校、團體、事業機構員工前往投票，是日依法為應放假之日
檢送公務人員保障暨培訓委員會訂定之「政府機關職場霸凌調查作業指引」
檢送公務人員保障暨培訓委員會訂定之「政府機關職場霸凌調查作業指引」
銓敘部函以，公務人員任用法第36條之1業經總統於民國114年8月1日修正公布
銓敘部函以，公務人員任用法第36條之1業經總統於民國114年8月1日修正公布
公告本校112學年度第1學期第16~18次本土語教學支援工作人員甄選簡章（1次公告分次招考）
公告本校112學年度第1學期第16~18次本土語教學支援工作人員甄選簡章（1次公告分次招考）
轉知行政院放寬公教人員於留職停薪期間得申請生育、喪葬補助規定，並自113年8月22日生效一案
轉知行政院放寬公教人員於留職停薪期間得申請生育、喪葬補助規定，並自113年8月22日生效一案
有關教師全國(市外)介聘調入本校參加教評會審查者，請於113年5月21日(星期二)上午9時10分前至本校人事室先行報到，預計於9時20分於本校校史室召開會議進行審查
有關教師全國(市外)介聘調入本校參加教評會審查者，請於113年5月21日(星期二)上午9時10分前至本校人事室先行報到，預計於9時20分於本校校史室召開會議進行審查
公告本校112學年度第1學期第11次本土語教學支援工作人員甄選結果
公告本校112學年度第1學期第11次本土語教學支援工作人員甄選結果
轉知公務人員保障暨培訓委員會訂定「機關發生重大災害或死亡安全衛生事故審議小組作業要點」，並自115年1月9日生效
轉知公務人員保障暨培訓委員會訂定「機關發生重大災害或死亡安全衛生事故審議小組作業要點」，並自115年1月9日生效
轉知銓敘部函以，「各機關職務代理應行注意事項」業經該部以民國114年7月3日部銓三字第11458440041號令修正發布
轉知銓敘部函以，「各機關職務代理應行注意事項」業經該部以民國114年7月3日部銓三字第11458440041號令修正發布
轉知公立學校教職員個人專戶制退休資遣撫卹條例與公立學校教職員退休資遣撫卹條例第98條及第100條修正條文，業奉總統112年1月11日令制定及修正公布
轉知公立學校教職員個人專戶制退休資遣撫卹條例與公立學校教職員退休資遣撫卹條例第98條及第100條修正條文，業奉總統112年1月11日令制定及修正公布
公告本校「114學年度身心障礙特殊教育服務方案」特教學生助理人員服務第1~6次甄選簡章
公告本校「114學年度身心障礙特殊教育服務方案」特教學生助理人員服務第1~6次甄選簡章
有關行政院人事行政總處（以下簡稱人事總處）修正「公教人員生育補助常見問答集」並登載於該總處全球資訊網
有關行政院人事行政總處（以下簡稱人事總處）修正「公教人員生育補助常見問答集」並登載於該總處全球資訊網
有關公立國小教師曾任私立學校專任教師，其年資採計提敘疑義
有關公立國小教師曾任私立學校專任教師，其年資採計提敘疑義
轉知公務員服務法(以下簡稱服務法)於111年6月22日修正後，公務員兼職所領受之報酬是否受「軍公教人員兼職費支給表」(以下簡稱兼職費支給表)規定限制疑義
轉知公務員服務法(以下簡稱服務法)於111年6月22日修正後，公務員兼職所領受之報酬是否受「軍公教人員兼職費支給表」(以下簡稱兼職費支給表)規定限制疑義